Para una empresa la externalización a través de nuestro Centro Especial de Empleo supone mucho más que una simple contratación, ofrece múltiples ventajas como:
- La concentración de recursos en la actividad principal evitando emplear tiempo y energías en actividades colaterales.
- Permite a la empresa cumplir con sus obligaciones legales de cumplimiento de cuota de reserva para personas con discapacidad.
- La reducción diferentes costes (laborales, tecnológicos, de gestión…) convirtiendo gastos fijos en variables.
- El acompañamiento de técnicos de apoyo en el inicio y el seguimiento periódico de la actividad.
- La aportación de recursos y los medios técnicos y humanos necesarios para la correcta realización del servicio.